一般高校的话，只要有本校人事处章就好了。但是一般公司(非大型国有企业)的话，就需要到当地人事局，药店租赁合同协议科技园管理处等上级单位章确认。就业协议书主要是明确的基本情和责任:对业生来说，是承诺愿意在业后到用人单位就业报到；对用人单位来说。

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作为学校列入派遣计划依据的全国普通高等院校业生就业协议书，由学校发给，协议影响考事业单位吗业生签字，淘宝开店合作协议用人单位章。不可以的，这样的话时不生效的，也是对你自己不负责的，万司不要你了。

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如果就业单位没有独立的人事档案管理权限，对公销售协议本么单位上级主管一定要加协议上级主管章。复制无法办理人事手续。协议是全部章才会生效。缺少个环节都是无效的。协议可以签也可以不签。

纸质协议书章 (1)“用人单位或用人单位人事”处公司的公章，并填写章日期。 (2)“用人单位上级主管”公司所在地人才交流中心的章，或者用就业接收函代替。协议切忌在自己填写完后就直接到学校业生就业指导中心要求章。这样带来的后果是，签了协议业后单位在填写时。

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注意的是学校同意章这一步一定要最后执行以保护学生的权高校业生就业必由业生、用人单位和学校签署就业协议书。就业协议书一式三份。协议主管的章不有什么区别 [律师回复] 如果就业单位没有独立的人事档案管理权限，么单位上级主管一定要加协议上级主管章。复制无法办理人事手续。